高校毕业生就业创业政策，贯穿校内外各阶段、覆盖求职就业各环节。主要涉及五个方面。
一、鼓励高校毕业生求职就业政策
1.一次性求职补贴
政策内容：对在毕业学年积极求职的低保家庭、零就业家庭、特困人员中的高校毕业生，残疾及获得国家助学贷款的高校毕业生(含中等职业学校、技工院校及特殊教育院校职业教育类毕业生)，给予1500元的一次性求职补贴。
2.一次性就业补贴
政策内容：毕业年度高校毕业生到小微企业稳定就业，签订劳动合同并依法缴纳6个月以上社会保险费的，给予高校毕业生每人3000元的一次性就业补贴。
二、支持高校毕业生提升就业能力政策
3.职业培训补贴
政策内容：(1)毕业年度高校毕业生参加就业技能培训和创业培训，培训后取得符合规定证书的(包括职业资格证书、职业技能等级证书、专项职业能力证书、培训合格证书)，给予补贴。
(2)按规定对企业新录用的毕业年度高校毕业生，与企业签订1年以上期限劳动合同，并于签订劳动合同之日起1年内参加由企业依托所属培训机构或政府认定的培训机构开展岗位技能培训，培训后取得符合规定证书的，给予职业培训补贴。对按国家有关规定参加企业新型学徒制培训、技师培训的企业在职职工，培训后取得证书的，给予补贴。
4.职业技能评价补贴
政策内容：对同一职业(工种)初次通过职业技能评价并取得符合规定证书（包括职业资格证书、职业技能等级证书、专项职业能力证书，不含培训合格证）的毕业年度高校毕业生，给予补贴。
5.就业见习补贴
政策内容：对吸纳离校2年内未就业高校毕业生和16-24岁登记失业青年参加就业见习的单位，按照每人每月1400元标准给予补贴，并按照见习人员人均200元、100元标准给予见习单位一次性见习指导和购买人身意外伤害商业保险补贴。
三、鼓励企业吸纳高校毕业生就业政策
6.社会保险补贴
政策内容：对招用毕业年度和离校2年内未就业高校毕业生，与之签订1年以上劳动合同并为其缴纳社会保险费的小微企业，按其为高校毕业生实际缴纳的社会保险费给予补贴（不包括高校毕业生个人应缴纳的部分）,补贴期限不超过12个月。
7.国有企业一次性增人增资政策
政策内容：按照工资效益联动机制确定的工资总额难以满足扩大高校毕业生招聘需求的国有企业，经履行出资人职责机构或其他企业主管部门同意，统筹考虑企业招聘高校毕业生人数、自然减员情况和现有职工工资水平等因素，可给予一次性增人增资，核增部分据实计入工资总额并作为下一年度工资总额预算基数。执行期限截至2026年12月31日。
8.创业担保贷款(小微企业)
政策内容：对小微企业在申请创业担保贷款前1年内新招用高校毕业生等符合条件人员人数达到企业现有在职职工人数10% (超过100人的企业达到5%)、并与其签订1年以上劳动合同的，无拖欠职工工资、欠缴社会保险费等违法违规信用记录，经办金融机构根据企业实际招用人数合理确定创业担保贷款额度，最高不超过400万元，贷款期限不超过2年。财政部门给予贷款实际利率50%的财政贴息。
9.企业吸纳税收优惠
政策内容：企业招用在人力资源社会保障部门公共就业服务机构登记失业半年以上且持《就业创业证》或《就业失业登记证》(注明“企业吸纳税收政策”)的高校毕业生，与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的，自签订劳动合同并缴纳社会保险当月起，在3年内按实际招用人数予以定额依次扣减增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和企业所得税优惠。定额标准为每人每年7800元。执行期限截至2027年12月31日 。
四、支持创业和灵活就业政策
10.一次性创业补贴
政策内容：对首次创办小微企业，且所创办企业自工商登记注册之日起正常运营3个月以上并依法缴纳社会保险费的离校2年内高校毕业生，给予1万元的一次性创业补贴。
11.创业担保贷款(个人)
政策内容：符合条件的高校毕业生最高可申请额度为50万元的创业担保贷款，贷款期限不超过3年。对合伙创业的，可根据合伙创业人数适当提高贷款额度。由财政部门按照实际贷款利率50%给予贴息。
12.自主创业税收优惠政策
政策内容：符合条件的高校毕业生从事个体经营的，自办理个体工商户登记当月起，在3年内按每户每年24000元为限额依次扣减其当年实际应缴纳的增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和个人所得税。执行期限截至2027年12月31日。
13.社会保险补贴(灵活就业)
政策内容：对离校2年内未就业高校毕业生灵活就业并以个人身份缴纳社会保险费的，按照每人每月350元职工养老保险补贴(享受最低生活保障的，职工养老保险补贴提高到每人每月450元)和100元职工医疗保险补贴，补贴期限不超过24个月。
14.鼓励引导基层就业
政策内容：(1)对参加“三支一扶”计划、大学生志愿服务
西部计划、特岗教师等基层服务项目的高校毕业生，服务期满考核合格后按规定对符合条件的给予考研加分、公务员定向招录、事业单位专项招聘等政策条件。
(2)对到基层就业的高校毕业生，按规定落实学费补偿、国家助学贷款代偿、高定工资、提前转正定级等政策。
15.鼓励应征入伍
政策内容：对应征入伍的高校毕业生，给予学费补偿和国家助学贷款代偿、退役后考研加分、研究生和专升本单列招生计划等优惠政策。家庭按规定享受军属待遇。部队服役经历视为基层工作经历。
16.支持科研助理岗位招聘
政策内容：支持承担国家科技计划(专项、基金等)的高校、科研院所和企业面向高校毕业生开发科研助理岗位。科研助理的劳务性报酬和社会保险补助等支出可由项目承担单位按规定通过科研项目经费等渠道解决。
安徽省人力资源和社会保障厅办公室
2026年4月10日印发
来源：安徽省人力资源和社会保障厅 安徽省教育厅关于开展“就业公共服务进校园百日行动”的通知
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