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【综合招聘】悦盟科技-2026年春季校园招聘简章
日期: 2026-05-03 14:08:07  编辑:职业规划与就业指导中心 浏览次数:

一、企业简介

合肥悦盟网络科技有限公司(以下简称“悦盟科技”)成立于2019年7月,是一家专注于人工智能3C数码领域的电子商务服务提供商。

悦盟科技作为科大讯飞电商官方旗舰店唯一的代运营合作伙伴,依托成熟、专业的电商行业核心管理团队,从品牌形象定位、产品整合营销、形象视觉设计、大数据分析、全域种草、精准广告投放、售前售后服务、仓储物流等全链路为品牌提供一站式服务,帮助品牌方扩大市场份额,提升市场知名度及美誉度。公司秉持 “以客户为中心,以市场为导向”的经营理念,打造 “团结、务实、拼搏、创新” 的团队文化氛围。

悦盟科技以“让数字零售更高效、更专业、更简单”为使命,确定了企业发展的短、中、长期发展计划,并围绕目标不断努力,目前已经成为领域内优秀的新生力量。自成立以来受到了政府和行业的大力支持和充分关注,斩获电商平台多项荣誉,于2022获得合肥高新区年度瞪羚培育企业荣誉称号,并陆续获得天猫最佳合作伙伴、京东最佳全渠道品牌等多项荣誉。

二、招聘岗位

岗位

工作地点

学历要求

岗位要求

电商服务管培生(客服管理方向)

合肥

本科及以上

【岗位职责】

1. 服务质量管控与指标达成 统筹负责所辖品类客服小组的日常运营,对询单转化率、退款率、用户满意度等核心指标全面负责;妥善处置非满意会话、投诉举报及工单,持续提升服务体验,以用户思维驱动品类业绩目标达成。

2. 团队建设与人才培养 主导一线客服的业务指导、绩效评估与梯队建设,通过案例复盘、技能培训、话术打磨等方式赋能团队;合理规划人员结构,保障团队能力与公司业务发展同步成长。

3. 服务标准建设与数据驱动优化 负责客服话术、工作规范的制定与落地,追踪执行效果并持续迭代;通过数据监控与分析主动发现服务问题,推动新项目落地,具备从业务视角优化服务体系的思维与执行力。

成长路径说明:

入职前期:轮岗 6 个月,深度理解业务(可提前实习者优先)

考核晋升:通过考核后晋升客服主管

长期发展:①客服管理序列(主管 → 经理 → 总监)②横向转岗用户运营 / 用户研究方向

【任职要求】

本科及以上学历,电子商务、教育学相关专业优先;

具备较强的学习能力与逻辑思维,沟通表达清晰,应变能力强。

三、薪酬福利

☆薪酬:提供具有市场竞争力的薪酬待遇,具体需根据面试情况评估定级;

☆福利:公司提供五险一金、年终奖、带薪年假、过节福利、员工体检、通讯补贴、交通补贴、餐补、免费住宿等多项福利

四、培养计划

☆定向深度培养,从专业角度,参与岗位内多项目实践,并进行阶段评估,成为团队队专业角色或后备领导梯队人员;

☆导师一对一制度,对公司文化/组织建设/相关运营工作等进行纵深辅导;

☆月度工作交流,季度总结述职,辅之以多方面培训、实训课程,快速完成学生向职场人的转身;

五、招聘流程

☆联系电话:15155828022 饶女士

☆招聘周期:2026.2.20-2026.6.20

☆投递邮箱:ym_campus@yuemengtek.com (注意邮箱地址,简历命名为:应聘岗位-姓名-学校)

☆招聘流程:简历投递——初试——复试——录用

☆单位地址:科大讯飞语音产业基地A1楼(讯飞小镇)

六、投递方式

☆微信投递:HR-饶女士(15155828022 微信同号)

☆邮箱投递:ym_campus@yuemengtek.com (请注意邮箱地址,简历命名为:应聘岗位-姓名-学校)

七、了解企业

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